文章来源：http://news.youth.cn/jy/201509/t20150901_7069417.htm

　　北京市人力社保局31日下發通知，明確京津冀三地人力資源市場從業人員資格證書互認。這意味著，包括人才中介等在內的人力資源服務機構在三地互設分支機構將變得簡單，相關從業人員資格證書不必在新設地重考。　　據了解，取得《人力資源服務許可證》是人力資源服務（人才中介）機構設立的前提，拿到上述許可證的條件之一就是至少5名以上具有大專以上學歷并經過相關培訓從業人員證明材料。而這個證明材料指的就是人力資源市場從業人員資格證書。　　具體說辦理程序是，各區縣人力社保局對擬到本市轄區內設立分支機構的津冀人力資源服務機構在申請行政許可時，應告知該機構持天津市、河北省人力社保廳（局）人力資源市場管理部門開具的同意設立分支機構函件和原隸屬地從業人員資格證書，到市人力社保局進行核驗，核驗無誤后辦理注冊備案，統一納入本市從業人員資格管理。　　對在本市設立的人力資源服務機構聘用持有津冀人力資源市場從業資格證書人員的，區縣人力社保局應告知該機構到市人力社保局辦理注冊備案。　　本市人力資源服務機構到天津市或河北省設立分支機構的，從業人員資格證書的互認程序可參照上述進行。市人力社保局指出，為加快推進京津冀區域人力資源市場一體化，近期該局與天津市人力社保局、河北省人力社保廳就互認人力資源市場從業人員資格證書一事進行了協商溝通，三方均同意在京津冀三地互認人力資源市場從業人員資格證書，這也成為推進京津冀人力資源市場一體化的重要舉措，成為簡化手續、優化服務、促進人力資源服務業發展的有力手段。　　據了解，人力資源從業人員資格證書互認后，互設分支機構將變得更加簡化，不必在新設地重新考證或只能聘用新設地的資格證書所有者。　　官方說法　　三地辦分支預計將擴容　　三地人力資源市場從業人員資格證書互認，將刺激人才中介在三地辦分支機構的熱情。昨日，市人力社保局相關負責人表示，上述政策實施后，人才中介三地辦分支將更為簡單便捷。據悉，許多機構已經或準備在三地互設分支機構，擴大經營規模。　　該負責人介紹，在上述政策出臺之前，人才中介去外地辦分支機構并不是新鮮事，但是辦理起來還是有些麻煩，像從業人員的資格證書就得重新學習、考取。而資格證書互認之后，程序上就會簡便很多。“實際上隨著京津冀一體化的進程、產業結構的疏解，三地人才結構必將面臨調整，而作為促進就業、促進人崗匹配的人才中介機構，其設立分支機構的訴求肯定會有所增加。”相關負責人預測，隨著三地資格證書的互認，人才中介辦分支機構的態勢將有所增長。　　對話　　資格證書互認能省好多事　　對話人：東方匯佳人力資源有限公司總裁趙澤儉　　北青報：京津冀一體化后，您會考慮去天津、河北設立分支機構嗎？　　趙澤儉：正在考慮。初步考慮去燕郊和三河設立一個人才的固定市場。　　北青報：為什麼考慮去燕郊設立分支機構呢？　　趙澤儉：人口的疏解、企業客戶群體的變化都會影響到我們，我們本身專注的是大眾的人事服務而非高端獵頭。隨著物流業、服務產業、制造業等的外遷，服務對象都跑到燕郊去了，我們當然得跟去了。　　北青報：人力資源市場從業人員資格證書的互認，會加快你們辦分支機構嗎？　　趙澤儉：這絕對是好事。以前辦分支挺難，資格證書還得在當地重新學一遍再重新考一遍，確實有些重復。現在互認了，能省好多事兒。

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